Descripción de la oferta:
22.
– Líder SST – Puente Aranda:
Importante empresa del sector de Manufactura requiere para su equipo de trabajo PROFESIONAL SST, con experiencia en proceso de seguridad y salud en el trabajo en plantas en producción.
Requisitos:
•Profesional en Seguridad y Salud en el trabajo o Ingeniería Industrial
• Curso de 80 horas como Coordinador de trabajo en alturas.
• Curso de 50 horas en SG-SST y actualización de 20 horas SG-SST.
• Curso de sustancias o productos químicos
• Licencia de Seguridad y Salud en el trabajo, vigente.
• Conocimiento en auditorías internas y externas
Funciones:
• Planificar, organizar, dirigir, desarrollar y aplicar el SG-SST
• Informar a la alta dirección sobre el funcionamiento y los resultados del SG-SST.
• Promover la participación de todos los miembros de la empresa en la implementación del SG-SST.
• Coordinar con los jefes de las áreas, la elaboración y actualización de la matriz de identificación de peligros, evaluación y valoración de riesgos y hacer la priorización para focalizar la intervención.
• Validar o construir con los jefes de las áreas los planes de acción y hacer seguimiento a su cumplimiento.
6.
Promover la comprensión de la política en todos los niveles de la organización.
• Apoyar la investigación de los accidentes e incidentes de trabajo.
• Participar de las reuniones del Comité de Seguridad y Salud en el trabajo.
• Implementación y seguimiento del SG-SST.
• Apoyar en la coordinación de los exámenes médicos ocupacionales de los trabajadores.
• Coordinador de alturas, Identificar peligros en el sitio en donde se realizan trabajos en alturas y adoptar las medidas correctivas y preventivas necesarias.
• Verificar la instalación de los sistemas de protección contra caídas.
• Asegurarse de que se establecen, implementan, mantienen y mejoran los procesos planificando, desarrollando e implementando mecanismos adecuados y acordes a los requisitos del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Desarrollar y motivar el potencial humano del personal a cargo.
• Asegurar la correcta y oportuna inducción, entrenamiento y/o reentrenamiento de su personal.
• Participar y asegurar la participación de su personal en las actividades de capacitación, formación, actualización y sensibilización a las que sean convocados, aplicando los conocimientos adquiridos a sus labores
Horario: LUNES A VIERNES DE 8:00AM A 5:00 P.M. Un sábado cada 15 días de 8 a 11am