En Scala Learning buscamos un Analista Sr. de Formación y Desarrollo para coordinar y ejecutar los procesos de capacitación, inducción y desarrollo del talento humano, fortaleciendo las competencias de nuestros colaboradores y contribuyendo al cumplimiento de los objetivos organizacionales.
- Ubicación: Bogotá D.C.
- Tipo de contrato: Fijo 6 meses - Reemplazo de licencia de maternidad
- Modalidad: Hibrido
Responsabilidades principales
- Diseñar e implementar programas de inducción, onboarding y desarrollo de competencias.
- Identificar necesidades de formación y elaborar planes anuales alineados con la estrategia organizacional.
- Coordinar y evaluar programas de capacitación virtual y presencial.
- Gestionar la evaluación de desempeño, planes de carrera, clima laboral y sucesión.
- Diseñar estrategias para fomentar la participación y medir la efectividad de los programas.
- Coordinar con proveedores externos para la contratación y seguimiento de capacitaciones.
Requisitos
- Formación académica: Psicología (con tarjeta profesional), Administración, Ingeniería Industrial, Gestión del Talento Humano, Pedagogía, Educación o afines.
- Experiencia: Mínimo 2 años en formación y desarrollo en empresas con más de 200 empleados.
- Conocimiento en evaluación 360°, nine box, planes de formación y desarrollo, metodologías de capacitación, manejo de proveedores y plataformas de aprendizaje.
- Dominio de herramientas como Google Drive y Paquete Office.
Si cumples con el perfil y quieres hacer parte de una empresa que impulsa el crecimiento de sus colaboradores,
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